本發(fā)明涉及如下一種技術(shù)：經(jīng)由第三方所運(yùn)營(yíng)的系統(tǒng)將勞動(dòng)的報(bào)酬變換為現(xiàn)金、點(diǎn)數(shù)、虛擬貨幣，使得勞動(dòng)者能夠領(lǐng)取并利用該現(xiàn)金、點(diǎn)數(shù)、虛擬貨幣。

背景技術(shù)：

發(fā)展中國(guó)家的勞動(dòng)者、在發(fā)達(dá)國(guó)家工作的移民、深受貧困之苦的勞動(dòng)者、沒(méi)有居住地的勞動(dòng)者中當(dāng)天掙當(dāng)天花的人很多，作為用于賺取生活費(fèi)的手段，他們每天都在尋找工作的場(chǎng)所。

但是，雇用這些勞動(dòng)者的企業(yè)雖然研究引入薪酬的現(xiàn)金日付制度，但是由于成本、風(fēng)險(xiǎn)高，因此采用周付、月付的情況多。而且，在發(fā)達(dá)國(guó)家，薪酬大部分是通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬。雖然考慮到搶劫、盜竊的風(fēng)險(xiǎn)這也是不得己的，但是被稱為勞動(dòng)弱者的人很多都在尋找為數(shù)不多的現(xiàn)金日付的崗位。但是，在現(xiàn)金日付的崗位中，抓住勞動(dòng)弱者的弱點(diǎn)來(lái)使勞動(dòng)者在低工資、重勞動(dòng)、危險(xiǎn)的環(huán)境中工作的黑心企業(yè)也不少。

另一方面，即使是發(fā)達(dá)國(guó)家，還有很多國(guó)家中以下情況較為突出：以勞動(dòng)后支付的方式支付薪酬，而且通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬來(lái)支付薪酬。

另外，商務(wù)交易的支付方法是多樣化的，包括銀行轉(zhuǎn)賬、支票支付、信用卡支付、虛擬貨幣支付、點(diǎn)數(shù)交換等各種方法。

但是，不具有銀行賬戶、信用卡的勞動(dòng)者只能優(yōu)先尋找現(xiàn)金支付的公司。

另外，即使在發(fā)達(dá)國(guó)家，收入差距也在擴(kuò)大從而陷入貧困的人增加，一旦陷入貧困就難以擺脫。這種貧困的連鎖反應(yīng)、由貧困引起的經(jīng)濟(jì)窘迫還會(huì)導(dǎo)致犯罪增加、恐怖主義增加。而且，作為引發(fā)這種問(wèn)題的因素之一，可列舉出薪酬的勞動(dòng)后支付和銀行轉(zhuǎn)賬方式。

另一方面，在躊躇于現(xiàn)金日付的公司中，也有很多需要人手的公司。

考慮到這種現(xiàn)實(shí)，提出有如下所述的先行文獻(xiàn)所記載的各種系統(tǒng)。

專利文獻(xiàn)1：日本特開(kāi)2009-151553號(hào)公報(bào)

專利文獻(xiàn)2：日本特開(kāi)平11-065443號(hào)公報(bào)

專利文獻(xiàn)3：日本特開(kāi)2003-233717號(hào)公報(bào)

專利文獻(xiàn)4：日本特開(kāi)2001-273389號(hào)公報(bào)

專利文獻(xiàn)5：日本特開(kāi)2005-122666號(hào)公報(bào)

技術(shù)實(shí)現(xiàn)要素：

發(fā)明要解決的問(wèn)題

但是，發(fā)展中國(guó)家的勞動(dòng)者、深受貧困之苦的勞動(dòng)者需要錢來(lái)度日，而以往勞動(dòng)的報(bào)酬是實(shí)物支付或現(xiàn)金支付，如果存在能夠買或者借衣、食、住的方法，則勞動(dòng)的報(bào)酬也可以不是現(xiàn)金。即，也可以是能夠購(gòu)買食物的虛擬貨幣、能夠換成食物的點(diǎn)數(shù)。但是，現(xiàn)狀是，在法令上、會(huì)計(jì)上，甚至為了方便起見(jiàn)，作為勞動(dòng)的報(bào)酬的薪酬僅與現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬對(duì)應(yīng)。

因此，本發(fā)明提供一種作為第三方來(lái)介入期望現(xiàn)金日付或即時(shí)支付的勞動(dòng)者與期望勞動(dòng)后支付方式的銀行轉(zhuǎn)賬支付的企業(yè)之間來(lái)同時(shí)滿足兩者的期望的機(jī)制。

用于解決問(wèn)題的方案

本發(fā)明的一個(gè)觀點(diǎn)所涉及的虛擬貨幣變換裝置構(gòu)成為能夠與虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端進(jìn)行通信，所述虛擬貨幣變換裝置為獨(dú)立于企業(yè)等薪酬支付源及勞動(dòng)者的第三方所保有，用于從支付源向勞動(dòng)者支付作為勞動(dòng)的報(bào)酬的薪酬，所述虛擬貨幣變換裝置的特征在于，具備：個(gè)人信息存儲(chǔ)單元，其存儲(chǔ)有所述勞動(dòng)者的個(gè)人信息；薪酬信息存儲(chǔ)單元，其存儲(chǔ)所述支付源所認(rèn)可的針對(duì)所述勞動(dòng)者的薪酬支付金額；余額存儲(chǔ)單元，其記錄所述薪酬支付金額中的能夠變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的余額；以及變換單元，其從所述勞動(dòng)者接收將所述薪酬支付金額中的規(guī)定的金額變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的變換請(qǐng)求，判別所述個(gè)人信息存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)的個(gè)人信息與進(jìn)行了該變換請(qǐng)求的勞動(dòng)者是否一致，并且判別接收了所述變換請(qǐng)求的規(guī)定的金額是否處于所述余額存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)的余額以內(nèi)，在以上判別均符合的情況下對(duì)虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端通知允許支付薪酬。

另外，也可以設(shè)為：將所述勞動(dòng)者中的不具有銀行賬戶的勞動(dòng)者的薪酬支付金額從企業(yè)的銀行賬戶暫時(shí)轉(zhuǎn)賬到虛擬貨幣變換裝置運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)者的銀行賬戶或者虛擬貨幣變換裝置運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)者所指定的銀行賬戶，根據(jù)勞動(dòng)者的支付請(qǐng)求，利用金融經(jīng)營(yíng)者的支付系統(tǒng)來(lái)從得到轉(zhuǎn)賬的該銀行賬戶支付現(xiàn)金。

另外，也可以設(shè)為：所述虛擬貨幣變換裝置能夠與多個(gè)支付源的終端連接，所述薪酬信息存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)來(lái)自所述多個(gè)支付源的針對(duì)所述勞動(dòng)者的薪酬信息，所述變換單元針對(duì)來(lái)自所述多個(gè)支付源中的任意支付源的薪酬，均對(duì)虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端通知允許支付薪酬，由此進(jìn)行薪酬的支付。

另外，也可以設(shè)為：所述變換單元將來(lái)自所述多個(gè)支付源的薪酬相加后對(duì)虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端通知允許支付薪酬，由此進(jìn)行薪酬的支付。

另外，也可以設(shè)為：所述余額存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)的余額與以下余額對(duì)應(yīng)：所述虛擬貨幣變換裝置的運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)者從所述支付源先行保管了薪酬后的余額。

也可以設(shè)為：所述薪酬信息存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)有勞動(dòng)者的考勤信息和基于考勤信息計(jì)算出的勞動(dòng)后支付的薪酬信息，所述余額存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)的余額與以下余額對(duì)應(yīng)：所述虛擬貨幣變換裝置的運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)者根據(jù)所述支付源應(yīng)該向勞動(dòng)者支付的勞動(dòng)后支付的薪酬信息進(jìn)行了與薪酬相應(yīng)的量的墊付后的余額。

另外，也可以設(shè)為：所述薪酬信息是每當(dāng)完成當(dāng)日工作時(shí)得到的薪酬。

本發(fā)明的一個(gè)觀點(diǎn)所涉及的虛擬貨幣變換方法是由計(jì)算機(jī)進(jìn)行的方法，該計(jì)算機(jī)構(gòu)成為能夠與虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端進(jìn)行通信，該計(jì)算機(jī)為獨(dú)立于企業(yè)等薪酬支付源及勞動(dòng)者的第三方所保有，為了從支付源向勞動(dòng)者支付作為勞動(dòng)的報(bào)酬的薪酬而具有：個(gè)人信息存儲(chǔ)單元，其存儲(chǔ)有所述勞動(dòng)者的個(gè)人信息；薪酬信息存儲(chǔ)單元，其存儲(chǔ)所述支付源所認(rèn)可的針對(duì)所述勞動(dòng)者的薪酬支付金額；以及余額存儲(chǔ)單元，其記錄所述薪酬支付金額中的能夠變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的余額，所述虛擬貨幣變換方法的特征在于，包括以下處理：從所述勞動(dòng)者接收將所述薪酬支付金額中的規(guī)定的金額變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的變換請(qǐng)求；判別所述個(gè)人信息存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)的個(gè)人信息與進(jìn)行了該變換請(qǐng)求的勞動(dòng)者是否一致；判別接收了所述變換請(qǐng)求的規(guī)定的金額是否處于所述余額存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)的余額以內(nèi)；以及在以上判別均符合的情況下對(duì)虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端通知允許支付薪酬。

本發(fā)明的一個(gè)觀點(diǎn)所涉及的計(jì)算機(jī)程序由計(jì)算機(jī)執(zhí)行，該計(jì)算機(jī)構(gòu)成為能夠與虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端進(jìn)行通信，該計(jì)算機(jī)為獨(dú)立于企業(yè)等薪酬支付源及勞動(dòng)者的第三方所保有，為了從支付源向勞動(dòng)者支付作為勞動(dòng)的報(bào)酬的薪酬而具有：個(gè)人信息存儲(chǔ)單元，其存儲(chǔ)有所述勞動(dòng)者的個(gè)人信息；薪酬信息存儲(chǔ)單元，其存儲(chǔ)所述支付源所認(rèn)可的針對(duì)所述勞動(dòng)者的薪酬支付金額；以及余額存儲(chǔ)單元，其記錄所述薪酬支付金額中的能夠變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的余額，所述計(jì)算機(jī)程序使所述計(jì)算機(jī)執(zhí)行以下處理：從所述勞動(dòng)者接收將所述薪酬支付金額中的規(guī)定的金額變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的變換請(qǐng)求；判別所述個(gè)人信息存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)的個(gè)人信息與進(jìn)行了該變換請(qǐng)求的勞動(dòng)者是否一致；判別接收了所述變換請(qǐng)求的規(guī)定的金額是否處于所述余額存儲(chǔ)單元中存儲(chǔ)的余額以內(nèi)；以及在以上判別均符合的情況下對(duì)虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端通知允許支付薪酬。

發(fā)明的效果

根據(jù)本發(fā)明，即使是不具有銀行賬戶的勞動(dòng)者，也能夠立即領(lǐng)取勞動(dòng)的報(bào)酬，同時(shí)還能夠?qū)趧?dòng)的報(bào)酬變換為能夠與衣、食、住的購(gòu)買費(fèi)用或借用費(fèi)用相交換的虛擬貨幣、點(diǎn)數(shù)來(lái)使用。

附圖說(shuō)明

圖1是本發(fā)明的實(shí)施方式所涉及的系統(tǒng)整體的概要圖。

圖2是實(shí)施方式所涉及的功能框圖

圖3是第一實(shí)施方式的處理流程。

圖4是第一實(shí)施方式的處理流程。

圖5是第二實(shí)施方式的處理流程。

圖6是存在勞動(dòng)者終端的情況下的處理流程。

具體實(shí)施方式

參照附圖來(lái)說(shuō)明本發(fā)明所涉及的實(shí)施方式。

在圖1、圖2中，由除勞動(dòng)者和雇用勞動(dòng)者的企業(yè)以外的獨(dú)立的第三方(下面僅稱為“第三方”)運(yùn)營(yíng)的帶考勤薪酬計(jì)算功能的虛擬貨幣變換系統(tǒng)(1)具有經(jīng)由網(wǎng)絡(luò)相互連接的考勤薪酬計(jì)算裝置(2)和虛擬貨幣變換裝置(3)。另外，虛擬貨幣變換系統(tǒng)(1)構(gòu)成為能夠與作為薪酬的支付源的企業(yè)的終端進(jìn)行通信。

虛擬貨幣變換系統(tǒng)(1)是將向勞動(dòng)者支付的薪酬的全部或一部分變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。

考勤薪酬計(jì)算裝置(2)是對(duì)勞動(dòng)者在上下班時(shí)、作業(yè)開(kāi)始時(shí)以及結(jié)束時(shí)打卡而得到的考勤信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)來(lái)進(jìn)行薪酬計(jì)算的計(jì)算機(jī)，構(gòu)成為能夠經(jīng)由因特網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)與企業(yè)的打卡終端進(jìn)行通信。

此外，既可以由企業(yè)具有該考勤薪酬計(jì)算裝置(2)，也可以在第三方側(cè)具有該考勤薪酬計(jì)算裝置(2)。

在圖2中，企業(yè)打卡終端(4-1)是企業(yè)所準(zhǔn)備的計(jì)算機(jī)裝置，例如只要是構(gòu)成為能夠與因特網(wǎng)等連接的所謂的個(gè)人計(jì)算機(jī)終端、便攜電話終端、pda(personaldigitalassistants，個(gè)人數(shù)字助理)、可穿戴式終端等能夠經(jīng)由網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行通信的裝置即可。

勞動(dòng)者使用企業(yè)打卡終端(4-1)來(lái)對(duì)在企業(yè)的崗位上工作的開(kāi)始時(shí)間、作業(yè)的開(kāi)始時(shí)間、工作的結(jié)束時(shí)間、作業(yè)的結(jié)束時(shí)間進(jìn)行打卡。打卡得到的信息經(jīng)由因特網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)被發(fā)送到考勤管理系統(tǒng)(2-1)，使用該打卡信息來(lái)統(tǒng)計(jì)勞動(dòng)者的勞動(dòng)時(shí)間。

薪酬計(jì)算系統(tǒng)(2-2)基于由考勤管理系統(tǒng)(2-1)統(tǒng)計(jì)得到的勞動(dòng)時(shí)間來(lái)進(jìn)行薪酬計(jì)算，減去稅金、保險(xiǎn)養(yǎng)老金等扣除額，由此計(jì)算出實(shí)際要支付給勞動(dòng)者的支付金額。計(jì)算出的支付金額被保存在虛擬貨幣變換裝置(3)的薪酬信息存儲(chǔ)單元(3-3)中。

此外，在勞動(dòng)者在多個(gè)企業(yè)工作等從多個(gè)企業(yè)領(lǐng)取薪酬的情況下，該薪酬信息存儲(chǔ)單元(3-3)中存儲(chǔ)各個(gè)薪酬信息。

另外，薪酬中的變換為虛擬貨幣等后的余額被存儲(chǔ)在余額存儲(chǔ)單元(3-2)中。該余額是勞動(dòng)者能夠作為薪酬領(lǐng)取的金額，是已經(jīng)從企業(yè)作為與薪酬相應(yīng)的量而向第三方支付了的金額、或者雖然尚未從企業(yè)向第三方支付但是由第三方墊付了的與薪酬相當(dāng)?shù)慕痤~，無(wú)論哪一種都是勞動(dòng)者能夠作為薪酬提取的金額。另外，在勞動(dòng)者在多個(gè)企業(yè)工作的情況等存在多個(gè)薪酬的情況下，該金額也可以是將多個(gè)薪酬的余額相加后得到的金額。

用于確定勞動(dòng)者的個(gè)人信息(例如帳戶id、姓名、出生年月日等)從考勤薪酬計(jì)算裝置(2)的人事管理系統(tǒng)(2-3)被保存到虛擬貨幣變換裝置(3)的個(gè)人信息存儲(chǔ)單元(3-5)。

另外，進(jìn)行了工作的崗位信息、打卡時(shí)間、作業(yè)內(nèi)容等工作實(shí)績(jī)信息從考勤薪酬計(jì)算裝置(2)的考勤管理系統(tǒng)(2-1)被保存到虛擬貨幣變換裝置(3)的工作實(shí)績(jī)信息存儲(chǔ)單元(3-4)。

<實(shí)施方式1的處理的流程>

在圖3中，事先由企業(yè)、勞動(dòng)者將勞動(dòng)者的個(gè)人信息登記到虛擬貨幣變換裝置(3)。

在該狀態(tài)下，當(dāng)勞動(dòng)者通過(guò)企業(yè)終端(4)對(duì)上下班的時(shí)刻、作業(yè)時(shí)間等進(jìn)行打卡時(shí)，其信息被通知給考勤薪酬計(jì)算裝置(2)。在考勤薪酬計(jì)算裝置(2)中，按每日、每周或每月等決定的間隔來(lái)對(duì)考勤進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并計(jì)算薪酬。然后，考勤薪酬計(jì)算裝置(2)將薪酬支付金額、考勤實(shí)績(jī)信息通知給虛擬貨幣變換裝置(3)。

另外，當(dāng)根據(jù)企業(yè)的人事勞務(wù)管理者的認(rèn)可來(lái)確定了薪酬支付金額、并從企業(yè)終端發(fā)送了薪酬轉(zhuǎn)賬的認(rèn)可信息時(shí)，考勤薪酬計(jì)算裝置(2)針對(duì)獲得了可以將薪酬支付金額從企業(yè)的銀行賬戶(4-3)轉(zhuǎn)賬到第三方的銀行賬戶(3-7)這樣的認(rèn)可的信息，制作薪酬轉(zhuǎn)賬單據(jù)信息并將其發(fā)送到相對(duì)應(yīng)的結(jié)算銀行。薪酬支付金額通過(guò)銀行系統(tǒng)從企業(yè)的銀行賬戶(4-3)被轉(zhuǎn)賬到第三方的銀行賬戶(3-7)，作為由第三方保管的薪酬支付金額存儲(chǔ)到余額存儲(chǔ)單元(3-2)中。

在圖4中，在存在通過(guò)前述的處理來(lái)由第三方從勞動(dòng)者處保管的薪酬支付金額的情況下，勞動(dòng)者使用虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)的結(jié)算終端(5-1)來(lái)對(duì)虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)申請(qǐng)以下請(qǐng)求：對(duì)薪酬支付金額中的規(guī)定的金額進(jìn)行提款、或者將薪酬支付金額中的規(guī)定的金額變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)。關(guān)于操作，雖然也能夠由勞動(dòng)者本人進(jìn)行，但是也有時(shí)由代理者來(lái)進(jìn)行。

虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)利用只有勞動(dòng)者本人能知道的認(rèn)證帳戶信息向第三方的虛擬貨幣變換裝置(3)進(jìn)行本人認(rèn)證。虛擬貨幣變換裝置(3)參照個(gè)人信息存儲(chǔ)單元(3-5)來(lái)進(jìn)行本人認(rèn)證，從而判定是否為本人，將結(jié)果通知給虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)。

另外，判別從勞動(dòng)者接收了提款請(qǐng)求、或者請(qǐng)求變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的變換請(qǐng)求的金額是否處于余額存儲(chǔ)單元(3-2)中存儲(chǔ)的余額以內(nèi)。在以上判別均符合的情況下，對(duì)虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)的結(jié)算終端(5-1)通知允許支付薪酬。

虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)向虛擬貨幣變換裝置(3)進(jìn)行變換請(qǐng)求。虛擬貨幣變換裝置(3)基于該變換請(qǐng)求來(lái)制作轉(zhuǎn)賬單據(jù)信息，從第三方的銀行賬戶(3-7)所保管的勞動(dòng)者的薪酬支付金額中，將由勞動(dòng)者指定的提款金額或者請(qǐng)求變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的金額從第三方的賬戶(3-7)轉(zhuǎn)賬給虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)。

由此，虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)將所轉(zhuǎn)賬的金額變換為虛擬貨幣。另外，在點(diǎn)數(shù)的情況下變換為點(diǎn)數(shù)。由此，勞動(dòng)者能夠通過(guò)虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)來(lái)領(lǐng)到自己的薪酬。

另外，在勞動(dòng)者期望領(lǐng)到現(xiàn)金的情況下，能夠通過(guò)選擇現(xiàn)金方式的提款來(lái)在金融機(jī)構(gòu)的窗口等領(lǐng)取現(xiàn)金。

另外，勞動(dòng)者也能夠?qū)?lái)自多個(gè)支付源的薪酬相加，將相加后得到的薪酬以虛擬貨幣、點(diǎn)數(shù)或現(xiàn)金的方式進(jìn)行領(lǐng)取，來(lái)用于購(gòu)物等。

<第二實(shí)施方式的處理的流程>

圖5表示以下情況：在最初由勞動(dòng)者請(qǐng)求將薪酬變換為虛擬貨幣等或者對(duì)薪酬進(jìn)行提款時(shí)，暫時(shí)由第三方代替企業(yè)來(lái)進(jìn)行薪酬支付的墊付，之后第三方向企業(yè)請(qǐng)求已支付給勞動(dòng)者的薪酬來(lái)收回該薪酬。此外，省略對(duì)于與上述第一實(shí)施方式同樣的處理的說(shuō)明。

在該情況下，首先，勞動(dòng)者使用虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)的結(jié)算終端(5-1)來(lái)向虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)進(jìn)行變換為點(diǎn)數(shù)、虛擬貨幣的變換申請(qǐng)。關(guān)于操作，雖然也能夠由勞動(dòng)者本人進(jìn)行，但是也有時(shí)由代理者來(lái)操作。

虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)利用只有勞動(dòng)者本人能知道的認(rèn)證帳戶信息向第三方的虛擬貨幣變換裝置(3)進(jìn)行本人認(rèn)證。虛擬貨幣變換裝置(3)參照個(gè)人信息存儲(chǔ)單元來(lái)進(jìn)行本人認(rèn)證，從而判定是否為本人，并通知給虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)。同時(shí)，虛擬貨幣變換裝置(3)從第三方的銀行賬戶(3-7)將由勞動(dòng)者請(qǐng)求的提款金額或請(qǐng)求變換的金額轉(zhuǎn)賬給虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)。由此，虛擬貨幣變換裝置(3)將勞動(dòng)者的薪酬中的請(qǐng)求變換的金額變換為虛擬貨幣。另外，在選擇了點(diǎn)數(shù)的情況下變換為點(diǎn)數(shù)。另外，在選擇了直接提款的情況下，以現(xiàn)金方式提款。

之后，作為虛擬貨幣變換裝置(3)的運(yùn)營(yíng)者的第三方向作為勞動(dòng)者的雇主的企業(yè)(4)請(qǐng)求所墊付的薪酬金額來(lái)收回該薪酬金額。此外，也能夠在收回時(shí)向企業(yè)(4)請(qǐng)求手續(xù)費(fèi)。

在圖6中，在勞動(dòng)者(6)具有勞動(dòng)者終端(6-1)的情況下，勞動(dòng)者終端(6-1)只要是構(gòu)成為能夠與因特網(wǎng)等連接的所謂的個(gè)人計(jì)算機(jī)終端、便攜電話終端、pda(personaldigitalassistants)、可穿戴式終端等能夠經(jīng)由網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行通信的裝置即可。

當(dāng)從勞動(dòng)者(6)的勞動(dòng)者終端(6-1)通過(guò)因特網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)來(lái)訪問(wèn)第三方所運(yùn)營(yíng)的虛擬貨幣變換裝置(3)時(shí)，基于只有勞動(dòng)者本人能知道的認(rèn)證帳戶信息，參照虛擬貨幣變換裝置(3)的個(gè)人信息存儲(chǔ)單元，來(lái)進(jìn)行本人認(rèn)證。

如果判定是否為本人的結(jié)果是沒(méi)問(wèn)題，則從勞動(dòng)者(6)對(duì)虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)通知期望提款或者期望變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的金額。在變換成功的同時(shí)，從第三方的銀行賬戶(3-7)所保管的勞動(dòng)者(6)的薪酬支付金額中，將由勞動(dòng)者(6)指定的提款金額或者期望變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的金額轉(zhuǎn)賬給虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)。

由此，在期望變換為虛擬貨幣的情況下，所指定的金額被變換為虛擬貨幣，另外，在期望變換為點(diǎn)數(shù)的情況下，所指定的金額被變換為點(diǎn)數(shù)。另外，在期望提款的情況下，勞動(dòng)者(6)能夠直接以現(xiàn)金方式提款來(lái)領(lǐng)取。

虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者(5)的結(jié)算終端(5-1)與第三方的虛擬變換裝置(3)通過(guò)因特網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)連接。

勞動(dòng)者(6)使用結(jié)算終端(5-1)來(lái)通過(guò)虛擬變換裝置(3)的外部通信單元訪問(wèn)虛擬貨幣變換裝置(3)。在虛擬貨幣變換裝置(3)中，利用個(gè)人信息存儲(chǔ)單元(3-5)來(lái)確定勞動(dòng)者(6)，基于勞動(dòng)者(6)個(gè)人的認(rèn)證密鑰來(lái)執(zhí)行本人認(rèn)證。

然后，虛擬貨幣變換裝置(3)參照記錄有薪酬支付金額的余額存儲(chǔ)單元(3-2)的余額，確認(rèn)勞動(dòng)者所請(qǐng)求的提款金額或者要變換為虛擬貨幣或點(diǎn)數(shù)的金額，將勞動(dòng)者(6)的請(qǐng)求金額與認(rèn)可結(jié)果一起通知給虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的結(jié)算終端(5-1)。當(dāng)勞動(dòng)者針對(duì)來(lái)自結(jié)算終端(5-1)的相應(yīng)的通知而認(rèn)可提款或變換時(shí)，執(zhí)行處理。

〈實(shí)施方式的效果〉

1.即使是在銀行轉(zhuǎn)賬制的企業(yè)工作的不具有銀行賬戶的勞動(dòng)者，也能夠領(lǐng)取現(xiàn)金。

2.即使是在銀行轉(zhuǎn)賬制的企業(yè)工作的不具有銀行賬戶的勞動(dòng)者，也能夠?qū)⑿匠曛Ц督痤~變換為能夠與生活所需的衣、食、住的費(fèi)用相交換的虛擬貨幣、點(diǎn)數(shù)。

3.即使是在勞動(dòng)后支付薪酬制的企業(yè)工作的不具有銀行賬戶的勞動(dòng)者，也能夠立即領(lǐng)取勞動(dòng)的報(bào)酬。

4.即使是在勞動(dòng)后支付薪酬制的企業(yè)工作的不具有銀行賬戶的勞動(dòng)者，也能夠立即將薪酬支付金額變換為能夠與生活所需的衣、食、住的費(fèi)用相交換的虛擬貨幣、點(diǎn)數(shù)。

5.在銀行轉(zhuǎn)賬制的企業(yè)工作的具有銀行賬戶的人也能夠?qū)⑿匠曛Ц督痤~變換為能夠與生活所需的衣、食、住的費(fèi)用相交換的虛擬貨幣、點(diǎn)數(shù)。

6.在勞動(dòng)后支付薪酬制的企業(yè)工作的具有銀行賬戶的人也能夠?qū)⑿匠曛Ц督痤~變換為能夠與生活所需的衣、食、住的費(fèi)用相交換的虛擬貨幣、點(diǎn)數(shù)。

附圖標(biāo)記說(shuō)明

1：虛擬貨幣變換系統(tǒng)；2：考勤薪酬計(jì)算裝置；3：虛擬貨幣變換裝置；4-1：企業(yè)打卡終端；4-2：企業(yè)認(rèn)證終端；5-1：(虛擬貨幣/點(diǎn)數(shù)經(jīng)營(yíng)者的)結(jié)算終端；6-1：勞動(dòng)者終端；7-1：(零售商等經(jīng)營(yíng)者的)結(jié)算終端。