，根據(jù)所述狀態(tài)查詢指令確定需要狀態(tài)查詢的電子寵物，對該需要狀態(tài)查詢的電子寵物的寵物狀態(tài)進(jìn)行顯示來對得到待考核人員的電子寵物的寵物狀態(tài)?？蛇x的，可以通過外接顯示器來對電子寵物的寵物狀態(tài)進(jìn)行顯示。
[0074]可選的，發(fā)明實(shí)施例提供的基于電子寵物養(yǎng)成的績效考核方法中，可以通過接收積分查詢指令來實(shí)現(xiàn)對待考核人員的寵物積分進(jìn)行顯示。
[0075]步驟S120:接收到績效考核指令時(shí)，以所述待考核人員電子寵物的寵物狀態(tài)為績效考核依據(jù)得到績效考核結(jié)果。
[0076]當(dāng)接收到績效考核指令時(shí)，系統(tǒng)將以所述待考核人員電子寵物的寵物狀態(tài)為績效考核依據(jù)對該待考核人員進(jìn)行績效考核，進(jìn)而得到該待考核人員的績效考核結(jié)果。待考核人員擁有的電子寵物的等級越高，擁有的電子寵物的寵物屬性數(shù)值越高，擁有的電子寵物的數(shù)目越多，則其績效考核結(jié)果也將會(huì)更好。同時(shí)，以該待考核人員電子寵物的寵物狀態(tài)為績效考核依據(jù)，比直接使用大量該待考核人員的工作數(shù)據(jù)來作為績效考核依據(jù)，更加直觀、方便，更利于得到績效考核結(jié)果。
[0077]可選的，可以在得到待考核人員的績效考核結(jié)果后，將該待考核人員的寵物積分置零，使每次的績效考核之間不會(huì)相互干擾。
[0078]本發(fā)明實(shí)施例提供一種基于電子寵物養(yǎng)成的績效考核方法和系統(tǒng)，采集待考核人考員的工作數(shù)據(jù)，采集完待核人考員的工作數(shù)據(jù)后根據(jù)預(yù)定的積分轉(zhuǎn)換規(guī)則將這些工作數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為電子寵物的寵物積分；當(dāng)接收到積分消費(fèi)指令時(shí)，在判定所述積分消費(fèi)指令是否符合規(guī)格后，根據(jù)所述積分消費(fèi)指令確定需要獲取的寵物狀態(tài)，根據(jù)所述積分消費(fèi)指令將規(guī)定數(shù)額寵物積分兌換為電子寵物相應(yīng)的寵物狀態(tài)，當(dāng)接收到績效考核指令時(shí)，以所述待考核人員電子寵物的寵物狀態(tài)為績效考核依據(jù)得到績效考核結(jié)果。本發(fā)明實(shí)施例提供的基于電子寵物養(yǎng)成的績效考核方法和系統(tǒng)，將對公司員工的績效考核與電子寵物養(yǎng)成進(jìn)行結(jié)合，使待考核人員在高制度化的管束下進(jìn)行績效考核工作時(shí)，可以得到相應(yīng)的寵物積分，利用這些寵物積分兌換得到需要的寵物狀態(tài)，進(jìn)行對電子寵物的培養(yǎng)，最后將待考核人員培養(yǎng)的電子寵物的寵物狀態(tài)來最為績效考核依據(jù)，得到績效考核結(jié)果，增加了績效考核的趣味性，有效地緩解了公司職員在心理上對績效考核的抵觸情緒；同時(shí)，由于將績效考核與電子寵物養(yǎng)成進(jìn)行結(jié)合，可以使員工每日在長時(shí)間的重復(fù)勞動(dòng)而進(jìn)入疲勞期時(shí)，可以通過績效考核的電子寵物養(yǎng)成來緩解自身的疲勞度，加快員工疲勞度的下降或減緩員工疲勞度的提升，進(jìn)而提高員工的工作效率，降低公司員工的流失率。
[0079]可選的，圖2示出了本發(fā)明實(shí)施例提供的績效考核方法中判斷積分消費(fèi)指令是否符合規(guī)格的方法流程圖，參照圖2，該判斷積分消費(fèi)指令是否符合規(guī)格的方法可以包括:
[0080]步驟S200:根據(jù)所述積分消費(fèi)指令確定需要獲取的寵物狀態(tài)；
[0081]積分消費(fèi)指令中包含有待考核人員需要獲取的寵物狀態(tài)的信息，系統(tǒng)在接收到的該積分消費(fèi)指令的信息后，可以通過積分消費(fèi)指令確定該待考核人員需要獲取的寵物狀
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[0082]可選的，寵物狀態(tài)可以為待考核人員擁有的電子寵物的等級，擁有的電子寵物的寵物屬性或是擁有的電子寵物的數(shù)量。
[0083]可選的，當(dāng)該待考核人員需要獲取的寵物狀態(tài)為電子寵物的寵物屬性時(shí)，可以通過先將規(guī)定數(shù)額寵物積分兌換為電子寵物物品，然后再通過使用該電子寵物物品來得到需要獲取的寵物狀態(tài)。而當(dāng)考核人員需要獲取的寵物狀態(tài)為電子寵物的等級或數(shù)量時(shí)，則可以直接將規(guī)定數(shù)額寵物積分用來兌換需要的寵物等級或是電子寵物。
[0084]可選的，兌換得到的電子寵物物品可以是永久類物品，即使用次數(shù)為無限次的物品，也可以是消耗類物品，即具有預(yù)定使用次數(shù)的物品，消耗類物品在使用預(yù)定的次數(shù)后，將會(huì)不可再使用。
[0085]可選的，電子寵物的屬性可以為電子寵物的飽食度、清潔度、健康度、開心度等屬性。
[0086]可選的，電子寵物的屬性可以通過是否的方式來進(jìn)行表示，例如寵物的飽食度，可以用飽或餓兩種方式來進(jìn)行表示；電子寵物的屬性還可以通過百分比的方式來進(jìn)行表示，可以表示寵物的飽食度為30%，60%或者其他，飽和度表示的百分比越第，則說明電子寵物越饑餓，反之，飽和度表示的百分比越第，則說明該電子寵物越不饑餓。
[0087]步驟S210:將所述寵物狀態(tài)發(fā)送給寵物商城，接收所述寵物商城根據(jù)所述寵物狀態(tài)確定的所述寵物狀態(tài)相對應(yīng)的規(guī)定數(shù)額；
[0088]寵物商城是一個(gè)可以將待考核人員的寵物積分和商城中具有的寵物狀態(tài)進(jìn)行兌換的虛擬場所，在寵物商城中，待考核人員可以使用寵物積分進(jìn)行電子寵物及電子寵物的等級和屬性等的兌換，即可以在電子商城中將寵物積分兌換為需要的電子寵物、寵物等級和寵物屬性等。
[0089]步驟S220:判斷所述規(guī)定數(shù)額是否大于待考核人員的當(dāng)前寵物積分，若不大于，則判定所述積分消費(fèi)指令符合規(guī)格。
[0090]當(dāng)所述規(guī)定數(shù)額不大于待考核人員的當(dāng)前寵物積分，即當(dāng)所述規(guī)定數(shù)額小于或等于待考核人員的當(dāng)前寵物積分時(shí)，判定接收到的積分消費(fèi)指令符合規(guī)格；反之，當(dāng)所述規(guī)定數(shù)額大于待考核人員的當(dāng)前寵物積分時(shí)，判定接收到的積分消費(fèi)指令不符合規(guī)格，系統(tǒng)將不會(huì)根據(jù)所述積分消費(fèi)指令將規(guī)定數(shù)額寵物積分兌換為電子寵物相應(yīng)的寵物狀態(tài)。
[0091]可選的，可以在判定接收到的積分消費(fèi)指令不符合規(guī)格后發(fā)出一個(gè)報(bào)警信號(hào)。
[0092]可選的，圖3示出了本發(fā)明實(shí)施例提供的績效考核方法中根據(jù)積分消費(fèi)指令將規(guī)定數(shù)額寵物積分兌換為電子寵物相應(yīng)的寵物狀態(tài)的方法流程圖，參照圖3，該根據(jù)所述積分消費(fèi)指令將規(guī)定數(shù)額寵物積分兌換為電子寵物相應(yīng)的寵物狀態(tài)的方法可以包括:
[0093]步驟S300:將所述需要獲取的寵物狀態(tài)作為當(dāng)前寵物狀態(tài)；
[0094]當(dāng)判定接收到的積分消費(fèi)指令符合規(guī)格后，待考核人員可以獲取其需要獲取的寵物狀態(tài)。例如，若待考核人員在積分消費(fèi)指令被判定為符合規(guī)格之前的當(dāng)前寵物狀態(tài)為擁有兩只電子寵物，待考核人員在積分消費(fèi)指令內(nèi)需要獲取的寵物股狀態(tài)為擁有三種電子寵物，那么，在判定接收到的積分消費(fèi)指令符合規(guī)格后，該待考核人員將會(huì)獲得一只電子寵物，該待考核人員的當(dāng)前寵物狀態(tài)將會(huì)變?yōu)閾碛腥浑娮訉櫸铩?br>[0095]步驟S310:將所述當(dāng)前寵物積分減去所述規(guī)定數(shù)額的差值作為當(dāng)前寵物積分。
[0096]當(dāng)判定接收到的積分消費(fèi)指令符合規(guī)格后，待考核人員擁有的寵物積分將會(huì)因?yàn)橛糜趦稉Q需要的寵物狀態(tài)而相應(yīng)地減少。例如，若待考核人員在積分消費(fèi)指令被判定為符合規(guī)格之前的當(dāng)前寵物積分為100，該待考核人員需要獲取的寵物狀態(tài)在寵物商城中的規(guī)定數(shù)額為20，當(dāng)前寵物積分減去規(guī)定數(shù)額的差值為80，那么，在判定接收到的積分消費(fèi)指令符合規(guī)格后，該待考核人員的當(dāng)前寵物積分將會(huì)變?yōu)?0。
[0097]其中，需要說明的是，步驟S300和步驟S310的執(zhí)行順序并不影響待考核人員獲得其需要的寵物狀態(tài)，也就的是，無論是先執(zhí)行步驟S300再執(zhí)行步驟S310，還是先執(zhí)行步驟S310再執(zhí)行步驟S300，待考核人員都將獲得其需要的寵物狀態(tài)。
[0098]可選的，圖4示出了本發(fā)明實(shí)施例提供的績效考核方法中寵物賣出的方法流程圖，參照圖4，該寵物賣出的方法可以包括:
[0099]步驟S400:判斷是否接收到寵物賣出指令；
[0100]步驟S410:若接收到，則根據(jù)所述寵物賣出指令確定需要賣出的電子寵物和需要賣出的數(shù)量，將所述需要賣出的電子寵物的數(shù)量減少相應(yīng)的數(shù)量。
[0101]因?yàn)榇己巳藛T可能用于多個(gè)種類的電子寵物，且擁有的每類的電子寵物的數(shù)目可能為多只，因此，當(dāng)待考核人員向系統(tǒng)發(fā)送寵物賣出指令時(shí)，需要先在該寵物賣出指令中確定需要賣出的電子寵物的類別和需要賣出的數(shù)量，確定需要賣出的電子寵物的類別和需要賣出的數(shù)量后，將該類別的電子寵物的數(shù)目減少相應(yīng)的數(shù)量。例如，待考核人員擁有3只第一類別的電子寵物股，而該待考核人員希望將該第一類別的電子寵物賣出2只，因此，在接收到相關(guān)的寵物賣出指令后，該待考核人員擁有的第一類別的電子寵物的數(shù)目將變?yōu)镮只。
[0102]可選的，可以使待考核人員在將電子寵物賣出后可以換來一定數(shù)目的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)，賣出的電子寵物的數(shù)目越多，等級越高，寵物屬性越高，則獲得的獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)則越多。
[0103]可選的，圖5示出了本發(fā)明實(shí)施例提供的績效考核方法中寵物狀態(tài)查詢的方法流程圖，參照圖5，該寵物狀態(tài)查詢的方法可以包括:
[0104]步驟S500:判斷是否接收到狀態(tài)查詢指令；
[0105]步驟S510:若接收到，則根據(jù)所述狀態(tài)查詢指令確定需要狀態(tài)查詢的電子寵物，對所述需要狀態(tài)查詢的電子寵物的寵物狀態(tài)進(jìn)行顯示。
[0106]同理，因?yàn)榇己巳藛T可能用于多個(gè)種類的電