一種職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)的制作方法
【技術(shù)領(lǐng)域】
[0001]本發(fā)明涉及計(jì)算機(jī)技術(shù)領(lǐng)域，特別涉及一種職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)。
【背景技術(shù)】
[0002]大學(xué)生的就業(yè)難問題很多反映在學(xué)生對(duì)自己沒有一個(gè)較為客觀、清楚的認(rèn)識(shí)，一般都會(huì)根據(jù)自己所學(xué)專業(yè)去找工作，但也有很大一部分在就業(yè)后發(fā)現(xiàn)根本不適合自己。職業(yè)定位測(cè)評(píng)系統(tǒng)通過專業(yè)的測(cè)試，可以使學(xué)生了解自己的職業(yè)天賦、職業(yè)風(fēng)格和職業(yè)動(dòng)機(jī)，目前國內(nèi)市場(chǎng)上的職業(yè)測(cè)評(píng)，多數(shù)都是基于某一理論的某一方面進(jìn)行的職業(yè)能力的單一評(píng)測(cè)，而非綜合多維度的測(cè)評(píng)，比如MBTI，只是對(duì)人的職業(yè)風(fēng)格這單一方面進(jìn)行評(píng)測(cè)，在評(píng)價(jià)人的內(nèi)在素質(zhì)方面是局限的，無法全方位解決測(cè)試人的內(nèi)在素質(zhì)。
[0003]如何提供一種多維度對(duì)人才內(nèi)在素質(zhì)進(jìn)行評(píng)測(cè)的系統(tǒng)，是目前亟待解決的問題。

【發(fā)明內(nèi)容】

[0004]為解決現(xiàn)有技術(shù)的不足，本發(fā)明提出一種職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，綜合多維度，從職業(yè)風(fēng)格，職業(yè)動(dòng)機(jī)和職業(yè)天賦、職業(yè)興趣多方面的進(jìn)行評(píng)測(cè)。
[0005]本發(fā)明的技術(shù)方案是這樣實(shí)現(xiàn)的:
[0006]一種職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，包括WEB端第一部分和WEB端第二部分；其中，
[0007]WEB端第一部分包括:用戶注冊(cè)登錄窗口、角色選擇窗口、檔案窗口、測(cè)評(píng)頁面、崗位檢索引擎入口；
[0008]WEB端第二部分包括:購買界面、訂單管理界面、后臺(tái)資金設(shè)置界面、后臺(tái)預(yù)約管理界面、后臺(tái)測(cè)評(píng)碼管理界面、后臺(tái)激活碼管理界面和后臺(tái)結(jié)算管理界面。
[0009]本發(fā)明的有益效果是:
[0010](I)用來測(cè)評(píng)個(gè)人職業(yè)意向、興趣、優(yōu)勢(shì)、風(fēng)格和動(dòng)機(jī)，可深度剖析個(gè)人潛質(zhì)及職業(yè)匹配，為畢業(yè)生成功求職就業(yè)提供了廣闊的空間；
[0011](2)切實(shí)從學(xué)生需求角度出發(fā)，用職業(yè)定位測(cè)評(píng)系統(tǒng)幫助學(xué)生了解自己，解決了學(xué)生對(duì)內(nèi)準(zhǔn)確定位問題，幫助學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃，增強(qiáng)就業(yè)技能，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，提高學(xué)生的社會(huì)符合度和就業(yè)成功率；
[0012](3)測(cè)評(píng)過程體驗(yàn)更好更順暢，測(cè)評(píng)題目更簡(jiǎn)單直觀，結(jié)果更精準(zhǔn)，實(shí)用性更強(qiáng)。
【附圖說明】
[0013]為了更清楚地說明本發(fā)明實(shí)施例或現(xiàn)有技術(shù)中的技術(shù)方案，下面將對(duì)實(shí)施例或現(xiàn)有技術(shù)描述中所需要使用的附圖作簡(jiǎn)單地介紹，顯而易見地，下面描述中的附圖僅僅是本發(fā)明的一些實(shí)施例，對(duì)于本領(lǐng)域普通技術(shù)人員來講，在不付出創(chuàng)造性勞動(dòng)的前提下，還可以根據(jù)這些附圖獲得其他的附圖。
[0014]圖1為本發(fā)明一種職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)的分類示意圖。
【具體實(shí)施方式】
[0015]下面將結(jié)合本發(fā)明實(shí)施例中的附圖，對(duì)本發(fā)明實(shí)施例中的技術(shù)方案進(jìn)行清楚、完整地描述，顯然，所描述的實(shí)施例僅僅是本發(fā)明一部分實(shí)施例，而不是全部的實(shí)施例?；诒景l(fā)明中的實(shí)施例，本領(lǐng)域普通技術(shù)人員在沒有做出創(chuàng)造性勞動(dòng)前提下所獲得的所有其他實(shí)施例，都屬于本發(fā)明保護(hù)的范圍。
[0016]本發(fā)明的一種職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，包括WEB端第一部分和WEB端第二部分；其中，WEB端第一部分包括:用戶注冊(cè)登錄窗口、角色選擇窗口、檔案窗口、測(cè)評(píng)頁面、崗位檢索引擎入口 ；WEB端第二部分包括:購買界面、訂單管理界面、后臺(tái)資金設(shè)置界面、后臺(tái)預(yù)約管理界面、后臺(tái)測(cè)評(píng)碼管理界面、后臺(tái)激活碼管理界面和后臺(tái)結(jié)算管理界面。
[0017]所述購買界面中，企業(yè)臉普和測(cè)評(píng)碼獲取通過購買、積分兌換實(shí)現(xiàn)。
[0018]所述訂單管理界面中，顯示個(gè)人付款成功和積分兌換成功后獲得的企業(yè)臉普/測(cè)評(píng)碼。
[0019]所述后臺(tái)資金設(shè)置界面中，包括:(al)進(jìn)行企業(yè)臉普的獲取方式選擇，積分兌換和單價(jià)設(shè)置；(a2)激活碼服務(wù)期限設(shè)置，此處設(shè)置后前臺(tái)才會(huì)出現(xiàn)激活碼服務(wù)期限購買的選擇；(a3)按年、月設(shè)置服務(wù)期限。
[0020]所述后臺(tái)預(yù)約管理界面中，包括:(bl)前臺(tái)支付界面預(yù)約的激活碼和測(cè)評(píng)碼信息在此頁生成，人工進(jìn)行審核；(b2)人工審核無論是否通過均以通知方式告知用戶在前臺(tái)“預(yù)約管理”中查看；(b3)審核不通過則需要填寫不通過原因，審核通過則顯示相關(guān)測(cè)評(píng)碼/激活碼；(b4)進(jìn)行批量審核，進(jìn)行檢索。
[0021]所述后臺(tái)測(cè)評(píng)碼管理界面中，包括:(Cl)對(duì)前臺(tái)積分兌換生成、購買生成、預(yù)約生成的測(cè)評(píng)碼進(jìn)行信息記錄；(c2)測(cè)評(píng)碼可作廢，支持批量作廢、作廢的測(cè)評(píng)碼不可再使用，但已經(jīng)使用的測(cè)評(píng)碼不可作廢；(c3)檢索條件:測(cè)評(píng)碼、狀態(tài)、期限、地區(qū)代理、有效期；(c4)支持導(dǎo)出和生成測(cè)評(píng)碼，可選擇導(dǎo)出、可生成測(cè)評(píng)碼時(shí)導(dǎo)出；(c5)管理員可在后臺(tái)生成測(cè)評(píng)碼。
[0022]所述后臺(tái)激活碼管理界面中，包括:(dl)對(duì)前臺(tái)積分兌換生成、購買生成、預(yù)約生成的激活碼進(jìn)行信息記錄；(d2)激活碼可作廢，支持批量作廢、作廢的激活碼不可再使用，但已經(jīng)使用的激活碼不可作廢；(d3)檢索條件:激活碼碼、狀態(tài)、期限、地區(qū)代理、有效期、服務(wù)期；(d4)支持導(dǎo)出和生成激活碼，可選擇導(dǎo)出、可生成激活碼時(shí)導(dǎo)出；(d5)管理員可在后臺(tái)生成激活碼。
[0023]所述后臺(tái)結(jié)算管理界面中，包括:(a)對(duì)于通過支付購買信息在此記錄；(b)生成對(duì)賬單與代理商進(jìn)行。
[0024]以上所述僅為本發(fā)明的較佳實(shí)施例而已，并不用以限制本發(fā)明，凡在本發(fā)明的精神和原則之內(nèi)，所作的任何修改、等同替換、改進(jìn)等，均應(yīng)包含在本發(fā)明的保護(hù)范圍之內(nèi)。
【主權(quán)項(xiàng)】
1.一種職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，其特征在于，包括WEB端第一部分和WEB端第二部分；其中， WEB端第一部分包括:用戶注冊(cè)登錄窗口、角色選擇窗口、檔案窗口、測(cè)評(píng)頁面、崗位檢索引擎入口； WEB端第二部分包括:購買界面、訂單管理界面、后臺(tái)資金設(shè)置界面、后臺(tái)預(yù)約管理界面、后臺(tái)測(cè)評(píng)碼管理界面、后臺(tái)激活碼管理界面和后臺(tái)結(jié)算管理界面。
2.如權(quán)利要求1所述的職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，其特征在于，所述購買界面中，企業(yè)臉普和測(cè)評(píng)碼獲取通過購買、積分兌換實(shí)現(xiàn)。
3.如權(quán)利要求1所述的職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，其特征在于，所述訂單管理界面中，顯示個(gè)人付款成功和積分兌換成功后獲得的企業(yè)臉普/測(cè)評(píng)碼。
4.如權(quán)利要求1所述的職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，其特征在于，所述后臺(tái)資金設(shè)置界面中，包括: (al)進(jìn)行企業(yè)臉普的獲取方式選擇，積分兌換和單價(jià)設(shè)置； (a2)激活碼服務(wù)期限設(shè)置，此處設(shè)置后前臺(tái)才會(huì)出現(xiàn)激活碼服務(wù)期限購買的選擇； (a3)按年、月設(shè)置服務(wù)期限。
5.如權(quán)利要求1所述的職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，其特征在于，所述后臺(tái)預(yù)約管理界面中，包括: (bl)前臺(tái)支付界面預(yù)約的激活碼和測(cè)評(píng)碼信息在此頁生成，人工進(jìn)行審核； (b2)人工審核無論是否通過均以通知方式告知用戶在前臺(tái)“預(yù)約管理”中查看； (b3)審核不通過則需要填寫不通過原因，審核通過則顯示相關(guān)測(cè)評(píng)碼/激活碼； (b4)進(jìn)行批量審核，進(jìn)行檢索。
6.如權(quán)利要求1所述的職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，其特征在于，所述后臺(tái)測(cè)評(píng)碼管理界面中，包括: (Cl)對(duì)前臺(tái)積分兌換生成、購買生成、預(yù)約生成的測(cè)評(píng)碼進(jìn)行信息記錄； (c2)測(cè)評(píng)碼可作廢，支持批量作廢、作廢的測(cè)評(píng)碼不可再使用，但已經(jīng)使用的測(cè)評(píng)碼不可作廢 (c3)檢索條件:測(cè)評(píng)碼、狀態(tài)、期限、地區(qū)代理、有效期； (c4)支持導(dǎo)出和生成測(cè)評(píng)碼，可選擇導(dǎo)出、可生成測(cè)評(píng)碼時(shí)導(dǎo)出； (c5)管理員可在后臺(tái)生成測(cè)評(píng)碼。
7.如權(quán)利要求1所述的職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，其特征在于，所述后臺(tái)激活碼管理界面中，包括: (dl)對(duì)前臺(tái)積分兌換生成、購買生成、預(yù)約生成的激活碼進(jìn)行信息記錄； (d2)激活碼可作廢，支持批量作廢、作廢的激活碼不可再使用，但已經(jīng)使用的激活碼不可作廢； (d3)檢索條件:激活碼碼、狀態(tài)、期限、地區(qū)代理、有效期、服務(wù)期； (d4)支持導(dǎo)出和生成激活碼，可選擇導(dǎo)出、可生成激活碼時(shí)導(dǎo)出； (d5)管理員可在后臺(tái)生成激活碼。
8.如權(quán)利要求1所述的職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，其特征在于，所述后臺(tái)結(jié)算管理界面中，包括: (a)對(duì)于通過支付購買信息在此記錄； (b)生成對(duì)賬單與代理商進(jìn)行。
【專利摘要】本發(fā)明提出了一種職業(yè)測(cè)評(píng)系統(tǒng)，包括WEB端第一部分和WEB端第二部分；其中，WEB端第一部分包括：用戶注冊(cè)登錄窗口、角色選擇窗口、檔案窗口、測(cè)評(píng)頁面、崗位檢索引擎入口；WEB端第二部分包括：購買界面、訂單管理界面、后臺(tái)資金設(shè)置界面、后臺(tái)預(yù)約管理界面、后臺(tái)測(cè)評(píng)碼管理界面、后臺(tái)激活碼管理界面和后臺(tái)結(jié)算管理界面。切實(shí)從學(xué)生需求角度出發(fā)，用職業(yè)定位測(cè)評(píng)系統(tǒng)幫助學(xué)生了解自己，解決了學(xué)生對(duì)內(nèi)準(zhǔn)確定位問題，幫助學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃，增強(qiáng)就業(yè)技能，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，提高學(xué)生的社會(huì)符合度和就業(yè)成功率，對(duì)大學(xué)生就業(yè)十分有幫助，幫助大學(xué)生找到合適的工作，給自己一個(gè)合適的定位，具有很大的公益性。
【IPC分類】G06Q10-06
【公開號(hào)】CN104794563
【申請(qǐng)?zhí)枴緾N201510143634
【發(fā)明人】佟翔天, 張海濤, 李誼, 劉清法, 張曉輝
【申請(qǐng)人】青島蛙人網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司
【公開日】2015年7月22日
【申請(qǐng)日】2015年3月30日