本發(fā)明涉及畜牧養(yǎng)殖領(lǐng)域，特別涉及山羊飼料。

背景技術(shù)：

羔羊的養(yǎng)殖具有增重快、養(yǎng)殖成本低、獲益高等優(yōu)點(diǎn)。在羔羊的實(shí)際養(yǎng)殖過程中，飼料的優(yōu)劣直接影響到養(yǎng)殖效益，現(xiàn)有的羔羊飼料多蛋白和能量原料比例過高，而微量元素缺乏，導(dǎo)致羔羊生長(zhǎng)受阻，影響育肥過程，延長(zhǎng)了養(yǎng)殖周期。

技術(shù)實(shí)現(xiàn)要素：

有鑒于此，本發(fā)明的目的在于提供一種山羊飼料，采用天然原料，搭配合理，營(yíng)養(yǎng)豐富均衡，富含羊羔生長(zhǎng)發(fā)育所需營(yíng)養(yǎng)元素，促進(jìn)羊羔增長(zhǎng)發(fā)育，使其增重明顯，有效縮短養(yǎng)殖周期。

本發(fā)明的山羊飼料，原料按重量份包括以下組分：50-60份秸稈、20-30份甜象草粉、5-10份向日葵餅、20-30份小麥粉、10-20份麩皮、10-20份骨粉、8-15份植物提取物、5-10份礦物質(zhì)、1-10份瘤胃素、0.5-3份食鹽、0.5-3份吡啶羧酸鉻、0.5-1份有機(jī)稀土、20‐30份松針粉、30‐40份紫雛菊、4‐8份凹凸棒粉、2‐7份魚粉、3‐7份復(fù)合氨基酸、2‐4份復(fù)合維生素、2‐4份復(fù)合微生物菌劑；

進(jìn)一步，原料按重量份包括以下組分：40份秸稈、25份甜象草粉、8份向日葵餅、25份小麥粉、15份麩皮、15份骨粉、12份植物提取物、7份礦物質(zhì)、5份瘤胃素、2份食鹽、2份吡啶羧酸鉻、0.8份有機(jī)稀土、25份松針粉、35份紫雛菊、5份凹凸棒粉、5份魚粉、5份復(fù)合氨基酸、3份復(fù)合維生素、3份復(fù) 合微生物菌劑；

本發(fā)明的有益效果：本發(fā)明的山羊飼料，含有各種肉羊必需的維生素、礦物質(zhì)、微量元素和未知生長(zhǎng)因子，在短期內(nèi)迅速達(dá)到增加產(chǎn)肉量、改善肉質(zhì)、生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)毛皮的效果；使用本品可使肉羊各生理系統(tǒng)的機(jī)能始終處于最佳狀態(tài)并相互協(xié)調(diào)，從而最大限度開發(fā)利用肉羊的生產(chǎn)潛能，便于組織肉羊?qū)I(yè)化、集約化生產(chǎn)。

具體實(shí)施方式

實(shí)施例一

本實(shí)施例的山羊飼料，原料按重量份包括以下組分：50份秸稈、20份甜象草粉、5份向日葵餅、20份小麥粉、10份麩皮、10份骨粉、8份植物提取物、5份礦物質(zhì)、1份瘤胃素、0.5份食鹽、0.5份吡啶羧酸鉻、0.5份有機(jī)稀土、20份松針粉、30份紫雛菊、4份凹凸棒粉、2份魚粉、3份復(fù)合氨基酸、2份復(fù)合維生素、2份復(fù)合微生物菌劑。

實(shí)施例二

本實(shí)施例的山羊飼料，原料按重量份包括以下組分：60份秸稈、30份甜象草粉、10份向日葵餅、30份小麥粉、20份麩皮、20份骨粉、15份植物提取物、10份礦物質(zhì)、10份瘤胃素、3份食鹽、3份吡啶羧酸鉻、1份有機(jī)稀土、30份松針粉、40份紫雛菊、8份凹凸棒粉、7份魚粉、7份復(fù)合氨基酸、4份復(fù)合維生素、4份復(fù)合微生物菌劑。

實(shí)施例三

本實(shí)施例的山羊飼料，原料按重量份包括以下組分：60份秸稈、20份甜象草粉、8份向日葵餅、22份小麥粉、18份麩皮、10份骨粉、15份植物提取物、5份礦物質(zhì)、10份瘤胃素、0.5份食鹽、2份吡啶羧酸鉻、1份有機(jī)稀土、30份 松針粉、30份紫雛菊、8份凹凸棒粉、2份魚粉、3份復(fù)合氨基酸、4份復(fù)合維生素、4份復(fù)合微生物菌劑。

實(shí)施例四

本實(shí)施例的山羊飼料，原料按重量份包括以下組分：40份秸稈、25份甜象草粉、8份向日葵餅、25份小麥粉、15份麩皮、15份骨粉、12份植物提取物、7份礦物質(zhì)、5份瘤胃素、2份食鹽、2份吡啶羧酸鉻、0.8份有機(jī)稀土、25份松針粉、35份紫雛菊、5份凹凸棒粉、5份魚粉、5份復(fù)合氨基酸、3份復(fù)合維生素、3份復(fù)合微生物菌劑。

上述實(shí)施例中，所述植物提取物為百合花、洋蔥、蘆薈、韭菜、黃花菜、郁金香中的一種或兩種以上混合物。

最后說(shuō)明的是，以上實(shí)施例僅用以說(shuō)明本發(fā)明的技術(shù)方案而非限制，盡管參照較佳實(shí)施例對(duì)本發(fā)明進(jìn)行了詳細(xì)說(shuō)明，本領(lǐng)域的普通技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)理解，可以對(duì)本發(fā)明的技術(shù)方案進(jìn)行修改或者等同替換，而不脫離本發(fā)明技術(shù)方案的宗旨和范圍，其均應(yīng)涵蓋在本發(fā)明的權(quán)利要求范圍當(dāng)中。