專利名稱：基于無線互聯(lián)技術的考勤方法及系統(tǒng)的制作方法
技術領域：
本發(fā)明涉及通訊領域，尤其涉及一種基于無線互聯(lián)技術的考勤方法及系統(tǒng)。
背景技術：
目前，隨著考勤機的技術發(fā)展，大多數(shù)公司都采用基于射頻卡技術的考勤系統(tǒng)。射 頻卡中存儲區(qū)別每個員工身份的唯一標識編號，當員工上、下班進行考勤時，將射頻卡放置 在距讀卡器IOcm的范圍內，讀卡器便可讀出射頻卡中的編號并按一定規(guī)則驗證，若讀出數(shù) 據(jù)正確，讀卡器根據(jù)設置的閃光或鳴響蜂鳴器等方式，通知完成讀卡過程，讀卡器將讀取的 編號發(fā)送給考勤信息接收機?？记谛畔⒔邮諜C在接收到讀卡器發(fā)來的信息后，判斷該信息 是否正確，若信息正確，則發(fā)給讀卡器一個確認信息，然后將考勤數(shù)據(jù)發(fā)送到監(jiān)控考勤PC 機上，PC上的軟件將接收到的數(shù)據(jù)存入數(shù)據(jù)庫，并提供多種統(tǒng)計、查詢和顯示模式?；谏漕l卡技術的考勤系統(tǒng)在一定程度上提高了公司考勤管理的智能化，可以準 確、快捷地統(tǒng)計考勤數(shù)據(jù)，但其仍存在一些不足之處1、射頻卡需要在讀卡器IOcm的范圍內才能與之交換數(shù)據(jù)，這樣就會導致上下班 高峰期，員工在讀卡器前排隊等待打卡，降低考勤效率。2、射頻卡一旦丟失或損壞、或是新員工進入公司時都需要制作新卡，但是射頻卡 制作手續(xù)繁瑣、時間長，大大增加了公司的經(jīng)濟和維護成本。Wi-Fi技術(Wireless Fidelity，無線保真)屬于短距離無線技術，目前主要使 用的標準有兩個，分別是IEEE802. Ilb和IEEE802. Ilgo Wi-Fi最大的優(yōu)點就是傳輸距 離大于藍牙技術，其覆蓋半徑約為100米，而藍牙技術則為10米；并且傳輸速度也較快， IEEE802. Ilg標準可以達到54Mbps ；另外，Wi-Fi技術支持多達254個設備同時接入，而藍 牙技術則只能同時接入不超過7個設備。綜上所述，可知現(xiàn)有技術中的考勤技術采用藍牙技術導致考勤效率低的問題，因 此有必要提出改進的技術手段，來解決此問題。

發(fā)明內容
有鑒于現(xiàn)有技術存在現(xiàn)有的考勤技術由于采用藍牙技術導致考勤效率低的問題 而做出本發(fā)明，為此本發(fā)明的主要目的在于提供一種基于無線互聯(lián)技術的考勤方法及系 統(tǒng)，其中根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤方法包括考勤機向終端設備發(fā)送考勤請求，其中，考勤機與終端設備通過無線互聯(lián)技術進 行連接；終端設備向考勤機發(fā)送身份識別信息；考勤機將接收的身份識別信息發(fā)送至考勤 服務器；考勤服務器根據(jù)預先存儲的驗證信息對接收到的身份識別信息進行身份驗證，并 將驗證的結果發(fā)送至考勤機。優(yōu)選地，無線互聯(lián)技術包括無線保真技術。優(yōu)選地，身份識別信息包括以下至少之一終端設備的標識信息、員工身份識別信息。優(yōu)選地，員工身份識別信息進一步包括員工圖像信息、員工指紋信息。并且，在驗證的結果為考勤成功的情況下，該方法還包括考勤機與終端設備斷開 連接，并在預定時間之后恢復連接。根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤系統(tǒng)包括終端設備，用于接收來自考勤機的考勤請求，并向考勤機發(fā)送身份識別信息，其 中，考勤機與終端設備通過無線互聯(lián)技術進行連接；考勤機，用于將來自終端設備的身份識 別信息發(fā)送至考勤服務器；考勤服務器，用于根據(jù)預先存儲的驗證信息對接收到的身份識 別信息進行身份驗證，并將驗證的結果發(fā)送至考勤機。優(yōu)選地，無線互聯(lián)技術包括無線保真技術。優(yōu)選地，身份識別信息包括以下至少之一終端設備的標識信息、員工身份識別信 肩、ο優(yōu)選地，員工身份識別信息進一步包括員工圖像信息、員工指紋信息。并且，考勤機還用于，在驗證的結果為考勤成功的情況下，與終端設備斷開連接， 并在預定時間之后恢復連接。與現(xiàn)有技術相比，根據(jù)本發(fā)明的實施例，通過將考勤機與終端設備用Wi-Fi技術 進行互聯(lián)，提高了考勤效率，并節(jié)約了考勤成本。


此處所說明的附圖用來提供對本發(fā)明的進一步理解，構成本申請的一部分，本發(fā) 明的示意性實施例及其說明用于解釋本發(fā)明，并不構成對本發(fā)明的不當限定。在附圖中圖1是根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤方法的流程圖；圖2是根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤方法的實施例一的流程圖；圖3是根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤方法的實施例二的流程圖；圖4是根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤系統(tǒng)的框圖。
具體實施例方式為使本發(fā)明的目的、技術方案和優(yōu)點更加清楚，以下結合附圖及具體實施例，對本 發(fā)明作進一步地詳細說明。根據(jù)本發(fā)明的實施例，提供了 一種基于無線互聯(lián)技術的考勤方法。圖1是根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤方法的流程圖，如圖1所示， 該方法包括步驟S102，考勤機向終端設備發(fā)送考勤請求，其中，考勤機與終端設備通過無線互 聯(lián)技術進行連接。其中，該無線互聯(lián)技術可以為無線保真技術或無線局域網(wǎng)鑒別和保密基 石出g豐勾(Wireless LAN Authentication and Privacy Infrastructure, WAPI) *。步驟S104，終端設備向考勤機發(fā)送身份識別信息。該身份識別信息可以為終端 設備的標識信息或員工身份識別信息，并且優(yōu)選地，員工身份識別信息可以為員工圖像信 息或員工指紋信息。步驟S106，考勤機將接收的身份識別信息發(fā)送至考勤服務器；
步驟S108，考勤服務器根據(jù)預先存儲的驗證信息對接收到的身份識別信息進行身 份驗證，并將驗證的結果發(fā)送至考勤機。需要說明，在員工首次考勤之前，需要在考勤管理員處登記自己終端的MAC地址 (此MAC地址與員工身份一一對應)，由考勤管理員在考勤機中將該MAC地址設置為允許連 接的地址，防止其他未經(jīng)允許的終端(非員工)連接至考勤機。并且，在員工首次考勤之前，還需要在考勤管理員處進行圖像或指紋采集，采集到 的圖像或指紋信息保存在考勤服務器中，并與員工身份一一對應。下面結合圖2和圖3描述本發(fā)明實施例。圖2是根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤方法的實施例一的流程圖。 在本實施例中，考勤機(Wi-Fi考勤機)與終端設備通過Wi-Fi技術互聯(lián)為例進行描述。如 圖2所示，該方法包括如下步驟步驟S202，終端設備與考勤機啟動Wi-Fi模塊。終端設備和考勤機中的Wi-Fi模 塊采用IEEES02. Ilg標準，頻段在2. 4GHz，最高帶寬為54Mbps，且可以與IEEE802. Ilb標準 兼容，在信號較弱或有干擾的情況下，也可以實現(xiàn)帶寬的自動調整。從協(xié)議標準可知，考勤機的Wi-Fi模塊最多可以允許一個C類地址的用戶，即254 個用戶同時接入，并且其覆蓋范圍半徑可以達到100米。步驟S204，終端設備與Wi-Fi考勤機建立連接。Wi-Fi考勤機的允許接入地址池 中要包含終端設備的MAC地址，這樣才能保證Wi-Fi終端設備與Wi-Fi考勤機可以建立連 接，Wi-Fi考勤機的允許接入地址池由考勤管理員進行維護。步驟S206，考勤機向終端設備發(fā)送考勤請求，終端設備接收到考勤請求后，采集員 工身份識別信息，在具體實施中，可以采集員工圖像信息或員工指紋信息，當終端設備采集 員工圖像信息時，要求該終端設備具備采集圖像信息的功能，而當終端設備采集員工指紋 信息時，要求該終端設備具備采集指紋信息的功能，下面以終端設備采集員工圖像信息為 例進行描述。步驟S208，員工通過終端設備采集圖像信息，終端設備自動轉至照相模式，員工將 終端攝像頭對準自己的臉部，按下快門完成圖像采集。完成圖像采集后，終端設備自動退出 照相模式。步驟S210，終端設備將采集到的圖像信息通過Wi-Fi發(fā)送至考勤機；終端設備采 集到的員工圖像信息并不保存在終端中，而是直接通過Wi-Fi傳送至Wi-Fi考勤機，以防止 消耗終端設備的存儲資源。步驟S212，考勤機將接收到的圖像信息和終端設備MAC地址發(fā)送至考勤服務器； 考勤服務器中保存有員工第一次考勤之前在考勤管理員處登記的自己終端Wi-Fi模塊的 MAC地址(此MAC地址與員工身份一一對應)；考勤服務器中保存有員工第一次考勤之前由 考勤管理員采集的員工圖像信息，該圖像信息與員工身份一一對應。步驟S214，考勤服務器對接收到的圖像信息進行驗證；考勤服務器通過接收到的 終端MAC地址找到員工的身份記錄和該員工保存在服務器中圖像，將接收到的圖像信息與 服務器中保存的圖像信息進行比對，從而實現(xiàn)身份驗證。如果驗證通過，則將對應于圖像信 息的考勤記錄登記在考勤服務器中，如果驗證未通過，則不予登記。步驟S216，考勤服務器向考勤機發(fā)送驗證結果，考勤機會收到兩種驗證結果，一種
5是考勤服務器告知考勤機該員工的考勤已成功完成；另一種則是考勤服務器通知考勤機該 員工圖像信息驗證失敗，需要重新向員工終端發(fā)送考勤請求?？记跈C在收到考勤成功的結果后，會在預定時間段內將該員工Wi-Fi終端的MAC 地址從允許連接的MAC地址池中刪除，此時Wi-Fi考勤機會與該MAC地址的Wi-Fi終端斷 開連接，員工發(fā)現(xiàn)其終端與考勤機的連接斷開后，便知其考勤已成功完成。圖3是根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤方法的實施例二的流程圖。 承上述例子，考勤機(Wi-Fi考勤機)與終端設備(員工Wi-Fi終端)通過Wi-Fi技術互聯(lián) 為例進行描述。如圖3所示，該方法包括如下步驟步驟S302，Wi-Fi考勤機啟動Wi-Fi模塊，廣播信標幀；步驟S304，員工Wi-Fi終端搜索Wi-Fi考勤機信號，并給予應答；Wi-Fi終端和 Wi-Fi考勤機中的Wi-Fi模塊采用IEEE802. Ilg標準，頻段在2. 4GHz，最高帶寬為54Mbps， 且可以與IEEE802. Ilb標準兼容，在信號較弱或有干擾的情況下，也可以實現(xiàn)帶寬的自動調整。從協(xié)議標準可知，考勤機的Wi-Fi模塊最多可以允許一個C類地址的用戶，即254 個用戶同時接入，并且其覆蓋范圍可以達到100米。步驟S306，考勤機在收到員工終端應答后，向員工終端發(fā)送考勤請求；員工Wi-Fi 終端如果未收到考勤請求，則返回至搜索Wi-Fi考勤機信號的步驟。步驟S308，員工終端在收到考勤請求后，將自己的身份識別信息發(fā)送至考勤機； 身份識別信息是安裝在員工Wi-Fi終端中的含有員工基本信息的證書文件，需由考勤管理 員直接安裝在員工終端中，員工終端中并不保存未經(jīng)安裝的證書文件。這樣，可以避免員工 將證書安裝在其他同事的終端中，以減少代人考勤的情況出現(xiàn)。步驟S310，Wi-Fi考勤機將員工的身份識別信息轉發(fā)至考勤服務器；考勤服務器 對員工身份識別信息進行驗證，如果驗證通過，則將對應于身份識別信息的考勤記錄登記 在考勤服務器中，如果驗證未通過，則不予登記。步驟S312，考勤服務器向考勤機回復身份驗證結果；考勤機會收到兩種驗證結 果，一種是考勤服務器告知考勤機該員工的考勤已成功完成；另一種則是考勤服務器通知 考勤機該員工身份識別信息驗證失敗?？记跈C在收到考勤成功的結果后，將會在預定時間段內將該員工Wi-Fi終端的 MAC地址過濾掉(Wi-Fi考勤機拒絕接收來自該MAC地址的任何消息)，防止員工在預定時 間段內重復考勤。步驟S314，Wi_Fi考勤機將身份驗證結果反饋給員工Wi-Fi終端；員工Wi-Fi終端 無論收到哪種身份驗證結果都會返回至搜索Wi-Fi考勤機的步驟。如果員工Wi-Fi終端收到的是驗證通過結果，那么重新搜索后，給予Wi-Fi考勤機 的應答將會被Wi-Fi考勤機拒絕接收，并不會造成重復考勤；如果員工Wi-Fi終端收到的是 驗證未通過結果，那么員工Wi-Fi終端、Wi-Fi考勤機和考勤服務器將會重復上述的考勤過 程，直至考勤成功為止。系統(tǒng)實施例根據(jù)本發(fā)明的實施例，還提供了一種基于無線互聯(lián)技術的考勤系統(tǒng)。圖4是根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤系統(tǒng)的框圖，如圖4所示，該系統(tǒng)包括終端設備10、考勤機20、考勤服務器30。終端設備10，用于接收來自考勤機20的考勤請求，并向考勤機20發(fā)送身份識別信 息，其中，考勤機20與終端設備10通過無線互聯(lián)技術進行連接，優(yōu)選地，考勤機20與終端 設備10通過Wi-Fi技術進行連接?？记跈C20，用于將來自終端設備10的身份識別信息發(fā)送至考勤服務器30，其中， 身份識別信息包括以下至少之一終端設備的標識信息、員工身份識別信息，并且進一步 地，員工身份識別信息包括員工圖像信息、員工指紋信息?？记诜掌?0，其與考勤機20連接，用于根據(jù)預先存儲的驗證信息對接收到的身 份識別信息進行身份驗證，并將驗證的結果發(fā)送至考勤機20。另外，在考勤機20接收到考勤服務器30返回的驗證的結果為考勤成功的情況下， 考勤機20與終端設備10斷開連接，經(jīng)過預定時間之后恢復連接。在實際使用過程中，根據(jù)本發(fā)明實施例的基于無線互聯(lián)技術的考勤系統(tǒng)的具體工 作流程可以參考圖1至圖3，此處不贅述。綜上所示，根據(jù)本發(fā)明上述技術方案，通過使用傳輸距離較遠的Wi-Fi技術進行 考勤，員工可以在距離考勤機約100米的范圍內進行考勤，提高了考勤效率；由于Wi-Fi技 術支持多達254個設備同時接入，減少了考勤機的安裝數(shù)量，節(jié)約了考勤成本。以上所述僅為本發(fā)明的實施例而已，并不用于限制本發(fā)明，對于本領域的技術人 員來說，本發(fā)明可以有各種更改和變化。凡在本發(fā)明的精神和原則之內，所作的任何修改、 等同替換、改進等，均應包含在本發(fā)明的權利要求范圍之內。
權利要求
一種基于無線互聯(lián)技術的考勤方法，其特征在于，包括考勤機向終端設備發(fā)送考勤請求，其中，所述考勤機與所述終端設備通過無線互聯(lián)技術進行連接；所述終端設備向所述考勤機發(fā)送身份識別信息；所述考勤機將接收的所述身份識別信息發(fā)送至考勤服務器；所述考勤服務器根據(jù)預先存儲的驗證信息對接收到的所述身份識別信息進行身份驗證，并將驗證的結果發(fā)送至所述考勤機。
2.根據(jù)權利要求1所述的方法，其特征在于，所述無線互聯(lián)技術包括無線保真技術。
3.根據(jù)權利要求1所述的方法，其特征在于，所述身份識別信息包括以下至少之一 所述終端設備的標識信息、員工身份識別信息。
4.根據(jù)權利要求3所述的方法，其特征在于，所述員工身份識別信息進一步包括 員工圖像信息、員工指紋信息。
5.根據(jù)權利要求1所述的方法，其特征在于，在所述驗證的結果為考勤成功的情況下， 所述方法還包括所述考勤機與所述終端設備斷開連接，并在預定時間之后恢復連接。
6.一種基于無線互聯(lián)技術的考勤系統(tǒng)，其特征在于，包括終端設備，用于接收來自考勤機的考勤請求，并向所述考勤機發(fā)送身份識別信息，其 中，所述考勤機與所述終端設備通過無線互聯(lián)技術進行連接；考勤機，用于將來自所述終端設備的身份識別信息發(fā)送至考勤服務器； 所述考勤服務器，用于根據(jù)預先存儲的驗證信息對接收到的所述身份識別信息進行身 份驗證，并將驗證的結果發(fā)送至所述考勤機。
7.根據(jù)權利要求6所述的系統(tǒng)，其特征在于，所述無線互聯(lián)技術包括無線保真技術。
8.根據(jù)權利要求6所述的系統(tǒng)，其特征在于，所述身份識別信息包括以下至少之一 所述終端設備的標識信息、員工身份識別信息。
9.根據(jù)權利要求8所述的系統(tǒng)，其特征在于，所述員工身份識別信息進一步包括 員工圖像信息、員工指紋信息。
10.根據(jù)權利要求6所述的系統(tǒng)，其特征在于，所述考勤機還用于，在所述驗證的結果 為考勤成功的情況下，與所述終端設備斷開連接，并在預定時間之后恢復連接。
全文摘要
本發(fā)明公開了一種基于無線互聯(lián)技術的考勤方法及系統(tǒng)，其中，該方法包括考勤機向終端設備發(fā)送考勤請求，其中，考勤機與終端設備通過無線互聯(lián)技術進行連接；終端設備向考勤機發(fā)送身份識別信息；考勤機將接收的身份識別信息發(fā)送至考勤服務器；考勤服務器根據(jù)預先存儲的驗證信息對接收到的身份識別信息進行身份驗證，并將驗證的結果發(fā)送至考勤機。通過本發(fā)明，能夠提高考勤效率，并節(jié)約考勤成本。
文檔編號H04L29/08GK101916462SQ20101023876
公開日2010年12月15日 申請日期2010年7月21日 優(yōu)先權日2010年7月21日
發(fā)明者孫宇 申請人:中興通訊股份有限公司